photo Stage - Apprendre à rénover son siège ancien

Stage - Apprendre à rénover son siège ancien

Atelier

Quimperlé 29300

Le 01/07/2025

Accessible aux chaises, bridges, cabriolets, voltaire. Entre deux à 4 cours, votre siège sera rénové par vous. Si vous n'avez pas de siège, je peux vous en trouver. N'oubliez pas vos outils persos (cutter avec lame, grande paire de ciseaux de couture, petite paire de ciseaux, ruban couturier, un carnet pour noter les consignes et côtes, un crayon de bois et stylo, 1 mètre de ouate molletonnée en grande largeur. Les outils pros vous sont prêtés, agrafes et semences incluses. Petits groupes de 2-3 personnes. Suivi pédagogique individuel pour chaque stagiaire. Un entretien de 15 minutes est à prévoir avant le cours pour définir votre projet. Des tissus et coupons sont en vente à l'atelier, ils sont assurément de qualité ameublement et donc plus faciles à poser. Plusieurs dates de juin à août. Inscription validée après paiement. (Parking gratuit place Saint-Michel)

photo Formateur / Formatrice d'anglais

Formateur / Formatrice d'anglais

Emploi Enseignement - Formation

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

DEVENEZ FORMATEUR RECREANGLAIS (H/F) à Cognac et dans la région (Formations Juin et Septembre 2025) RécréAnglais propose un projet clé en main permettant de se reconvertir, de se former, pour devenir formateur RécréAnglais et proposer chez vous ou près de chez vous "l'anglais en s'amusant"aux 3/11 ans, une méthode certifiée basée sur l'oral, le jeu et le plaisir permettant un apprentissage naturel de l'anglais. MISSIONS FORMATEUR RECREANGLAIS: - Gérez votre activité indépendante, travaillez à votre rythme. - Animez de petits groupes d'enfants (5 à 6 enfants maximum), sur le temps périscolaire et scolaire pour le déjeuner, le goûter, le brunch. REMUNERATION MENSUALISEE ET FIXE - Travaillez 30 semaines par an (à temps plein ou temps partiel) et bénéficiez des vacances scolaires. - Rémunération motivante, fixe et mensualisée entre 1500 à 3000€ net/pour 30 semaines de travail annualisées sur 12 mois. INTERETS DE LA FRANCHISE/ DU RESEAU Rejoignez notre réseau national de 130 Partners RécréAnglais, un réseau bienveillant et humain dans le partage et la collaboration et bénéficiez de: - toutes les clés de notre succès pour devenir formateur RécréAnglais, - toutes nos formations,[...]

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Formateur / Formatrice d'anglais

Emploi Enseignement - Formation

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

DEVENEZ FORMATEUR RECREANGLAIS (H/F) à Tulle et dans la région (Formations Juin et Septembre 2025) RécréAnglais propose un projet clé en main permettant de se reconvertir, de se former, pour devenir formateur RécréAnglais et proposer chez vous ou près de chez vous "l'anglais en s'amusant"aux 3/11 ans, une méthode certifiée basée sur l'oral, le jeu et le plaisir permettant un apprentissage naturel de l'anglais. MISSIONS FORMATEUR RECREANGLAIS: - Gérez votre activité indépendante, travaillez à votre rythme. - Animez de petits groupes d'enfants (5 à 6 enfants maximum), sur le temps périscolaire et scolaire pour le déjeuner, le goûter, le brunch. REMUNERATION MENSUALISEE ET FIXE - Travaillez 30 semaines par an (à temps plein ou temps partiel) et bénéficiez des vacances scolaires. - Rémunération motivante, fixe et mensualisée entre 1500 à 3000€ net/pour 30 semaines de travail annualisées sur 12 mois. INTERETS DE LA FRANCHISE/ DU RESEAU Rejoignez notre réseau national de 130 Partners RécréAnglais, un réseau bienveillant et humain dans le partage et la collaboration et bénéficiez de: - toutes les clés de notre succès pour devenir formateur RécréAnglais, - toutes nos formations,[...]

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Formateur / Formatrice d'anglais

Emploi Enseignement - Formation

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

DEVENEZ FORMATEUR RECREANGLAIS (H/F) à Guéret et dans la région (Formations Juin et Septembre 2025) RécréAnglais propose un projet clé en main permettant de se reconvertir, de se former, pour devenir formateur RécréAnglais et proposer chez vous ou près de chez vous "l'anglais en s'amusant"aux 3/11 ans, une méthode certifiée basée sur l'oral, le jeu et le plaisir permettant un apprentissage naturel de l'anglais. MISSIONS FORMATEUR RECREANGLAIS: - Gérez votre activité indépendante, travaillez à votre rythme. - Animez de petits groupes d'enfants (5 à 6 enfants maximum), sur le temps périscolaire et scolaire pour le déjeuner, le goûter, le brunch. REMUNERATION MENSUALISEE ET FIXE - Travaillez 30 semaines par an (à temps plein ou temps partiel) et bénéficiez des vacances scolaires. - Rémunération motivante, fixe et mensualisée entre 1500 à 3000€ net/pour 30 semaines de travail annualisées sur 12 mois. INTERETS DE LA FRANCHISE/ DU RESEAU Rejoignez notre réseau national de 130 Partners RécréAnglais, un réseau bienveillant et humain dans le partage et la collaboration et bénéficiez de: - toutes les clés de notre succès pour devenir formateur RécréAnglais, - toutes nos formations,[...]

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Formateur / Formatrice d'anglais

Emploi Enseignement - Formation

Lourdes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

DEVENEZ FORMATEUR RECREANGLAIS (H/F) à Lourdes et dans la région (Formations Juin et Septembre 2025) RécréAnglais propose un projet clé en main permettant de se reconvertir, de se former, pour devenir formateur RécréAnglais et proposer chez vous ou près de chez vous "l'anglais en s'amusant"aux 3/11 ans, une méthode certifiée basée sur l'oral, le jeu et le plaisir permettant un apprentissage naturel de l'anglais. MISSIONS FORMATEUR RECREANGLAIS: - Gérez votre activité indépendante, travaillez à votre rythme. - Animez de petits groupes d'enfants (5 à 6 enfants maximum), sur le temps périscolaire et scolaire pour le déjeuner, le goûter, le brunch. REMUNERATION MENSUALISEE ET FIXE - Travaillez 30 semaines par an (à temps plein ou temps partiel) et bénéficiez des vacances scolaires. - Rémunération motivante, fixe et mensualisée entre 1500 à 3000€ net/pour 30 semaines de travail annualisées sur 12 mois. INTERETS DE LA FRANCHISE/ DU RESEAU Rejoignez notre réseau national de 130 Partners RécréAnglais, un réseau bienveillant et humain dans le partage et la collaboration et bénéficiez de: - toutes les clés de notre succès pour devenir formateur RécréAnglais, - toutes nos formations,[...]

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Emploi Enseignement - Formation

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

DEVENEZ FORMATEUR RECREANGLAIS (H/F) à Perpignan et dans la région (Formations Juin et Septembre 2025) RécréAnglais propose un projet clé en main permettant de se reconvertir, de se former, pour devenir formateur RécréAnglais et proposer chez vous ou près de chez vous "l'anglais en s'amusant"aux 3/11 ans, une méthode certifiée basée sur l'oral, le jeu et le plaisir permettant un apprentissage naturel de l'anglais. MISSIONS FORMATEUR RECREANGLAIS: - Gérez votre activité indépendante, travaillez à votre rythme. - Animez de petits groupes d'enfants (5 à 6 enfants maximum), sur le temps périscolaire et scolaire pour le déjeuner, le goûter, le brunch. REMUNERATION MENSUALISEE ET FIXE - Travaillez 30 semaines par an (à temps plein ou temps partiel) et bénéficiez des vacances scolaires. - Rémunération motivante, fixe et mensualisée entre 1500 à 3000€ net/pour 30 semaines de travail annualisées sur 12 mois. INTERETS DE LA FRANCHISE/ DU RESEAU Rejoignez notre réseau national de 130 Partners RécréAnglais, un réseau bienveillant et humain dans le partage et la collaboration et bénéficiez de: - toutes les clés de notre succès pour devenir formateur RécréAnglais, - toutes nos[...]

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Emploi Enseignement - Formation

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

DEVENEZ FORMATEUR RECREANGLAIS (H/F) à Montauban et dans la région (Formations Juin et Septembre 2025) RécréAnglais propose un projet clé en main permettant de se reconvertir, de se former, pour devenir formateur RécréAnglais et proposer chez vous ou près de chez vous "l'anglais en s'amusant"aux 3/11 ans, une méthode certifiée basée sur l'oral, le jeu et le plaisir permettant un apprentissage naturel de l'anglais. MISSIONS FORMATEUR RECREANGLAIS: - Gérez votre activité indépendante, travaillez à votre rythme. - Animez de petits groupes d'enfants (5 à 6 enfants maximum), sur le temps périscolaire et scolaire pour le déjeuner, le goûter, le brunch. REMUNERATION MENSUALISEE ET FIXE - Travaillez 30 semaines par an (à temps plein ou temps partiel) et bénéficiez des vacances scolaires. - Rémunération motivante, fixe et mensualisée entre 1500 à 3000€ net/pour 30 semaines de travail annualisées sur 12 mois. INTERETS DE LA FRANCHISE/ DU RESEAU Rejoignez notre réseau national de 130 Partners RécréAnglais, un réseau bienveillant et humain dans le partage et la collaboration et bénéficiez de: - toutes les clés de notre succès pour devenir formateur RécréAnglais, - toutes nos[...]

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Emploi Enseignement - Formation

Lectoure, 32, Gers, Occitanie

DEVENEZ FORMATEUR RECREANGLAIS (H/F) à Lectoure et dans la région (Formations Juin et Septembre 2025) RécréAnglais propose un projet clé en main permettant de se reconvertir, de se former, pour devenir formateur RécréAnglais et proposer chez vous ou près de chez vous "l'anglais en s'amusant"aux 3/11 ans, une méthode certifiée basée sur l'oral, le jeu et le plaisir permettant un apprentissage naturel de l'anglais. MISSIONS FORMATEUR RECREANGLAIS: - Gérez votre activité indépendante, travaillez à votre rythme. - Animez de petits groupes d'enfants (5 à 6 enfants maximum), sur le temps périscolaire et scolaire pour le déjeuner, le goûter, le brunch. REMUNERATION MENSUALISEE ET FIXE - Travaillez 30 semaines par an (à temps plein ou temps partiel) et bénéficiez des vacances scolaires. - Rémunération motivante, fixe et mensualisée entre 1500 à 3000€ net/pour 30 semaines de travail annualisées sur 12 mois. INTERETS DE LA FRANCHISE/ DU RESEAU Rejoignez notre réseau national de 130 Partners RécréAnglais, un réseau bienveillant et humain dans le partage et la collaboration et bénéficiez de: - toutes les clés de notre succès pour devenir formateur RécréAnglais, - toutes nos[...]

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Formateur / Formatrice d'anglais

Emploi Enseignement - Formation

Soustons, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

DEVENEZ FORMATEUR RECREANGLAIS (H/F) à Soustons et dans la région (Formations Juin et Septembre 2025) RécréAnglais propose un projet clé en main permettant de se reconvertir, de se former, pour devenir formateur RécréAnglais et proposer chez vous ou près de chez vous "l'anglais en s'amusant"aux 3/11 ans, une méthode certifiée basée sur l'oral, le jeu et le plaisir permettant un apprentissage naturel de l'anglais. MISSIONS FORMATEUR RECREANGLAIS: - Gérez votre activité indépendante, travaillez à votre rythme. - Animez de petits groupes d'enfants (5 à 6 enfants maximum), sur le temps périscolaire et scolaire pour le déjeuner, le goûter, le brunch. REMUNERATION MENSUALISEE ET FIXE - Travaillez 30 semaines par an (à temps plein ou temps partiel) et bénéficiez des vacances scolaires. - Rémunération motivante, fixe et mensualisée entre 1500 à 3000€ net/pour 30 semaines de travail annualisées sur 12 mois. INTERETS DE LA FRANCHISE/ DU RESEAU Rejoignez notre réseau national de 130 Partners RécréAnglais, un réseau bienveillant et humain dans le partage et la collaboration et bénéficiez de: - toutes les clés de notre succès pour devenir formateur RécréAnglais, - toutes nos[...]

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Formateur / Formatrice d'anglais

Emploi Enseignement - Formation

Cahors, 46, Lot, Occitanie

DEVENEZ FORMATEUR RECREANGLAIS (H/F) à Cahors et dans la région (Formations Juin et Septembre 2025) RécréAnglais propose un projet clé en main permettant de se reconvertir, de se former, pour devenir formateur RécréAnglais et proposer chez vous ou près de chez vous "l'anglais en s'amusant"aux 3/11 ans, une méthode certifiée basée sur l'oral, le jeu et le plaisir permettant un apprentissage naturel de l'anglais. MISSIONS FORMATEUR RECREANGLAIS: - Gérez votre activité indépendante, travaillez à votre rythme. - Animez de petits groupes d'enfants (5 à 6 enfants maximum), sur le temps périscolaire et scolaire pour le déjeuner, le goûter, le brunch. REMUNERATION MENSUALISEE ET FIXE - Travaillez 30 semaines par an (à temps plein ou temps partiel) et bénéficiez des vacances scolaires. - Rémunération motivante, fixe et mensualisée entre 1500 à 3000€ net/pour 30 semaines de travail annualisées sur 12 mois. INTERETS DE LA FRANCHISE/ DU RESEAU Rejoignez notre réseau national de 130 Partners RécréAnglais, un réseau bienveillant et humain dans le partage et la collaboration et bénéficiez de: - toutes les clés de notre succès pour devenir formateur RécréAnglais, - toutes nos formations,[...]

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Formateur / Formatrice d'anglais

Emploi Enseignement - Formation

Argelès-sur-Mer, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

DEVENEZ FORMATEUR RECREANGLAIS (H/F) à Argelès-Sur-Mer et dans la région (Formations Juin et Septembre 2025) RécréAnglais propose un projet clé en main permettant de se reconvertir, de se former, pour devenir formateur RécréAnglais et proposer chez vous ou près de chez vous "l'anglais en s'amusant"aux 3/11 ans, une méthode certifiée basée sur l'oral, le jeu et le plaisir permettant un apprentissage naturel de l'anglais. MISSIONS FORMATEUR RECREANGLAIS: - Gérez votre activité indépendante, travaillez à votre rythme. - Animez de petits groupes d'enfants (5 à 6 enfants maximum), sur le temps périscolaire et scolaire pour le déjeuner, le goûter, le brunch. REMUNERATION MENSUALISEE ET FIXE - Travaillez 30 semaines par an (à temps plein ou temps partiel) et bénéficiez des vacances scolaires. - Rémunération motivante, fixe et mensualisée entre 1500 à 3000€ net/pour 30 semaines de travail annualisées sur 12 mois. INTERETS DE LA FRANCHISE/ DU RESEAU Rejoignez notre réseau national de 130 Partners RécréAnglais, un réseau bienveillant et humain dans le partage et la collaboration et bénéficiez de: - toutes les clés de notre succès pour devenir formateur RécréAnglais, - toutes[...]

photo Professeur / Professeure de batterie

Professeur / Professeure de batterie

Emploi Administrations - Institutions

Sauxillanges, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour l'exercice de sa compétence en matière culturelle, l'établissement recherche un(e) Enseignant(e) batterie. Placé sous l'autorité hiérarchique du Responsable Enseignement musical, il assure les cours individuels de batterie et l'initiation collective aux rythmes à l'antenne de Sauxillanges. Il est en mesure de mettre en place une pratique collective associant différents instrumentistes de l'antenne musicale, en fonction des projets. Missions 1. Assurer les cours de batterie à l'antenne musicale de Sauxillanges. - Assurer les cours en établissant un projet personnalisé pour chaque élève. - Recherche de répertoires et adaptations selon le niveau des élèves. - Préparer les élèves à participer aux événements musicaux de l'antenne. - Evaluer la progression des élèves. - Assurer le suivi des élèves en cohérence avec le schéma départemental. - En fonction des projets, met en place, en collaboration avec ses collègues, des ateliers collectifs associant divers élèves de l'antenne musicale, tous instruments confondus. 2. Assurer une initiation collective aux rythmes pour les enfants de 5 et 6 ans. 3. Participer à la réflexion pédagogique de l'établissement : - Participer[...]

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FIM Junior GP

Magny-Cours 58470

Du 05/07/2025 au 06/07/2025

Première historique pour la France ! Le Circuit de Nevers Magny-Cours (58) accueillera les 5 et 6 juillet 2025 la formule complète du prestigieux FIM JuniorGP™, l’antichambre du Championnat du Monde de Vitesse. Le JuniorGP™ regroupe bien évidemment le Championnat du Monde FIM JuniorGP™, le Championnat d’Europe Moto2™, l’European Talent Cup et le Championnat d’Europe Stock 600. La tenue de cette épreuve constitue la dernière pierre de la construction du projet Génération Vitesse porté par la Fédération Française de Motocyclisme. Jusqu’à présent, les épreuves de cette série de référence se déroulaient en Espagne, en Italie ou au Portugal. Par le passé, le circuit Bugatti avait accueilli le JuniorGP mais sans toutes les catégories. En plus de 25 ans d’existence, le FIM JuniorGP™ est devenu un point de passage quasi systématique pour intégrer les Grands Prix. A ce jour, plus de 80% des pilotes du paddock de la catégorie reine du MotoGP™ sont passés par la série, ce chiffre passant à plus de 90% pour la grille Moto3™.

photo FIM Junior GP

FIM Junior GP

Competition sportive

Magny-Cours 58470

Du 05/07/2025 au 06/07/2025

Première historique pour la France ! Le Circuit de Nevers Magny-Cours (58) accueillera les 5 et 6 juillet 2025 la formule complète du prestigieux FIM JuniorGP™, l’antichambre du Championnat du Monde de Vitesse. Le JuniorGP™ regroupe bien évidemment le Championnat du Monde FIM JuniorGP™, le Championnat d’Europe Moto2™, l’European Talent Cup et le Championnat d’Europe Stock 600. La tenue de cette épreuve constitue la dernière pierre de la construction du projet Génération Vitesse porté par la Fédération Française de Motocyclisme. Jusqu’à présent, les épreuves de cette série de référence se déroulaient en Espagne, en Italie ou au Portugal. Par le passé, le circuit Bugatti avait accueilli le JuniorGP mais sans toutes les catégories. En plus de 25 ans d’existence, le FIM JuniorGP™ est devenu un point de passage quasi systématique pour intégrer les Grands Prix. A ce jour, plus de 80% des pilotes du paddock de la catégorie reine du MotoGP™ sont passés par la série, ce chiffre passant à plus de 90% pour la grille Moto3™.

photo Stage - Apprendre à rénover son siège ancien

Stage - Apprendre à rénover son siège ancien

Atelier

Quimperlé 29300

Le 04/07/2025

Accessible aux chaises, bridges, cabriolets, voltaire. Entre deux à 4 cours, votre siège sera rénové par vous. Si vous n'avez pas de siège, je peux vous en trouver. N'oubliez pas vos outils persos (cutter avec lame, grande paire de ciseaux de couture, petite paire de ciseaux, ruban couturier, un carnet pour noter les consignes et côtes, un crayon de bois et stylo, 1 mètre de ouate molletonnée en grande largeur. Les outils pros vous sont prêtés, agrafes et semences incluses. Petits groupes de 2-3 personnes. Suivi pédagogique individuel pour chaque stagiaire. Un entretien de 15 minutes est à prévoir avant le cours pour définir votre projet. Des tissus et coupons sont en vente à l'atelier, ils sont assurément de qualité ameublement et donc plus faciles à poser. Plusieurs dates de juin à août. Inscription validée après paiement. (Parking gratuit place Saint-Michel)

photo Stage - Apprendre à rénover son siège ancien

Stage - Apprendre à rénover son siège ancien

Atelier

Quimperlé 29300

Le 05/07/2025

Accessible aux chaises, bridges, cabriolets, voltaire. Entre deux à 4 cours, votre siège sera rénové par vous. Si vous n'avez pas de siège, je peux vous en trouver. N'oubliez pas vos outils persos (cutter avec lame, grande paire de ciseaux de couture, petite paire de ciseaux, ruban couturier, un carnet pour noter les consignes et côtes, un crayon de bois et stylo, 1 mètre de ouate molletonnée en grande largeur. Les outils pros vous sont prêtés, agrafes et semences incluses. Petits groupes de 2-3 personnes. Suivi pédagogique individuel pour chaque stagiaire. Un entretien de 15 minutes est à prévoir avant le cours pour définir votre projet. Des tissus et coupons sont en vente à l'atelier, ils sont assurément de qualité ameublement et donc plus faciles à poser. Plusieurs dates de juin à août. Inscription validée après paiement. (Parking gratuit place Saint-Michel)

photo Ingénieur chargé / Ingénieure chargée d'affaires du BTP

Ingénieur chargé / Ingénieure chargée d'affaires du BTP

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Bressols, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

MISSIONS En tant que Responsable Affaires et Projets, vous serez au cœur du développement de notre entreprise, assurant la gestion des projets en cours et la prospection de nouvelles opportunités. Vos principales responsabilités incluent : - Gestion de projets en cours : superviser les projets d'infrastructures VRD, réseaux télécom et IRVE, en garantissant le respect des coûts, des délais et de la qualité. - Prospection et développement commercial : identifier de nouvelles opportunités, prospecter de nouveaux clients, répondre aux appels d'offres et fidéliser les clients existants. - Coordination technique et opérationnelle : collaborer avec les équipes internes et les sous-traitants pour assurer la bonne exécution des travaux. - Suivi financier et contractuel : élaborer et suivre les budgets, gérer les contrats et mener les négociations avec les partenaires. - Veille technologique et réglementaire : suivre les évolutions du marché et des normes applicables aux infrastructures VRD, télécom et IRVE. Profil recherché - Formation supérieure (Bac+5) en génie civil, génie électrique, télécommunications ou équivalent. - Formation supérieure (Bac+3) en génie civil, génie électrique,[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Lunac, 12, Aveyron, Occitanie

L'établissement « Le PAGINET », situé à Lunac est un établissement de la Fonction Publique Territoriale, habilité à accueillir 54 personnes âgées dépendantes, et reconnu en tant que tel depuis 2006. Il est doté également d'une unité protégée Alzheimer (11 places). L'ensemble du personnel a mené un travail d'envergure sur l'année 2024 afin de penser différemment l'accompagnement des habitants de l'établissement, et de passer du « H » d'hébergement au « H » d'habitant. Différents projets sont en cours, notamment un projet sur l'alimentation en retravaillant nos approvisionnements et en redonnant une place primordiale à notre cuisine interne. Ce projet est couplé d'une part à une réorganisation hôtelière permettant de redonner du sens à nos pratiques, en privilégiant une logique domiciliaire plutôt qu'hospitalière, et d'autre part à une réorganisation soignante afin de placer les besoins de nos habitants au cœur de notre prise en charge. D'autres projets sont en cours de développement (ouverture d'un espace de restauration pour les personnes âgées isolées du territoire, animation d'un marché de producteurs annuel à l'EHPAD le PAGINET, animation de soirées belottes pour les[...]

photo Contrebassiste

Contrebassiste

Emploi Administrations - Institutions

Cossé-le-Vivien, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Descriptif de l'emploi : Au sein du Pôle Culture du Pays de Craon et sous la responsabilité de la directrice de l'Etablissement d'Enseignements Artistiques, vous enseignez la contrebasse à partir d'une expertise artistique et pédagogique. Vous développez la curiosité et l'engagement artistique, transmettez les répertoires les plus larges possible en inscrivant votre activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement. Missions : - Enseigner la contrebasse en cours individuel et/ou en pédagogie de groupe dans le cadre du projet d'Etablissement en cours et des parcours proposés - S'engager dans une démarche de pédagogie collective et innovante en utilisant comme outils l'oralité, l'improvisation et le E-learning en utilisant l'éducation artistique et culturelle comme fil conducteur de sa pédagogie ; Dispositifs d'EAC (OAE/AAC) - Être à l'aise dans la pédagogie collective, afin de répondre aux enjeux de l'enseignement dans le cadre de l'orchestre à l'école - Utiliser une pédagogie s'étendant du répertoire des musiques jazz et improvisée au répertoire de la musique classique - Suivre et orienter les élèves avec l'ensemble de l'équipe pédagogique, dans le[...]

photo Professeur / Professeure de violoncelle

Professeur / Professeure de violoncelle

Emploi Administrations - Institutions

Cossé-le-Vivien, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au sein du Pôle Culture du Pays de Craon et sous la responsabilité de la directrice de l'Etablissement d'Enseignements Artistiques, vous enseignez le violoncelle à partir d'une expertise artistique et pédagogique. Vous développez la curiosité et l'engagement artistique, transmettez les répertoires les plus larges possible en inscrivant votre activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement. Missions : - Enseigner le violoncelle en cours individuel et/ou en pédagogie de groupe dans le cadre du projet d'Etablissement en cours et des parcours proposés - S'engager dans une démarche de pédagogie collective et innovante en utilisant comme outils l'oralité, l'improvisation et le E-learning en utilisant l'éducation artistique et culturelle comme fil conducteur de sa pédagogie ; dispositif d'EAC (OAE/AAC) - Être à l'aise dans la pédagogie collective, afin de répondre aux enjeux de l'enseignement dans le cadre de l'orchestre à l'école - Suivre et orienter les élèves avec l'ensemble de l'équipe pédagogique, dans le cadre des évaluations internes et de projets transversaux - Encadrer des élèves lors de manifestations proposées par l'enseignant et l'Etablissement -[...]

photo Professeur / Professeure de piano

Professeur / Professeure de piano

Emploi Administrations - Institutions

Cossé-le-Vivien, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au sein du Pôle Culture du Pays de Craon et sous la responsabilité de la directrice de l'Etablissement d'Enseignements Artistiques, vous enseignez le piano à partir d'une expertise artistique et pédagogique. Vous développez la curiosité et l'engagement artistique, transmettez les répertoires les plus larges possible en inscrivant votre activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement. Missions : - Enseigner le piano en cours individuel et/ou en pédagogie de groupe dans le cadre du projet d'Etablissement en cours et des parcours proposés - S'engager dans une démarche de pédagogie collective et innovante en utilisant comme outils l'oralité, l'improvisation et le E-learning en utilisant l'éducation artistique et culturelle comme fil conducteur de sa pédagogie ; - Suivre et orienter les élèves avec l'ensemble de l'équipe pédagogique, dans le cadre des évaluations internes et de projets transversaux - Encadrer des élèves lors de manifestations proposées par l'enseignant et l'Etablissement - Favoriser l'accès aux diverses esthétiques et répertoires - Réaliser des arrangements en lien avec les propositions artistiques et suivi des élèves - Assurer la relation[...]

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Professeur / Professeure d'instrument de musique

Emploi Administrations - Institutions

Ifs, 14, Calvados, Normandie

DESCRIPTION DES MISSIONS La Ville d'Ifs se démarque par la vitalité de sa vie culturelle. Outre sa programmation annuelle (une vingtaine d'événements dans les domaines de la musique, du théâtre, du cinéma et des arts visuels), la collectivité mise sur le développement des publics et souhaite favoriser l'accès à la culture via notamment des projets de médiation culturelle et une démarche partenariale forte. L'École Municipale de Musique et de Danse (EMMD) accueille près de 411 élèves, dont 189 en musique, ce qui la situe comme l'un des principaux établissements d'enseignement artistique de l'agglomération caennaise. Proposant l'apprentissage de 8 instruments, l'école de musique a également à cœur de développer l'accès à la musique auprès du plus grand nombre par le biais d'interventions dans des structures du territoire, l'implication dans le dispositif « Orchestre à l'école » et des cours spécifiques à destination des enfants en situation de handicap. Les pratiques collectives sont aussi l'un des axes forts de l'établissement. Au sein de la Direction Culture, sous la responsabilité de la directrice de l'École Municipale de Musique et de Danse, vous participez à la mise[...]

photo Professeur / Professeure de violon

Professeur / Professeure de violon

Emploi Administrations - Institutions

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Poste statutaire ou à défaut contractuel. Missions / conditions d'exercice Mission 1 : Enseigner l'alto, en cours individuels et/ou en cours collectifs Construire et mettre en place des cursus d'apprentissage adaptés à un public large et diversifié Faciliter l'apprentissage en diversifiant les méthodes et outils pédagogiques Accompagner les élèves dans les apprentissages nécessaires aux pratiques collectives Favoriser les liens entre apprentissages technique et développement de la créativité Evaluer les élèves, assurer le suivi des études Accompagner et conseiller les élèves dans leur orientation et projet personnel. Mission 2 : Encourager, organiser les rencontres des élèves avec les artistes et les œuvres Imaginer, organiser et participer à des temps de diffusion pédagogique pour valoriser les élèves et l'enseignement Être force de proposition et/ou participer à des projets de classe, projets interdisciplinaires, projets transversaux Favoriser les rencontres avec des publics variés, notamment le public scolaire. Mission 3 : Assurer une veille pédagogique et artistique Inscrire son activité d'enseignement dans le projet d'établissement Assister et participer aux temps[...]

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Assistant / Assistante administration des ventes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit.. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Au sein d'une entreprise qui connait un fort développement de son activité à l'international, vous travaillerez dans l'équipe de Sales, sous la responsabilité du Sales Manager. Vos principales missions seront orientées sur les trois axes suivants : Lancement du projet: - Enregistrer le projet vendu au client selon le devis dans l'ERP en s'assurant de la conformité totale avec nos normes et de l'exhaustivité des informations pour mettre en oeuvre le contrat. Mise en oeuvre et suivi des projets d'études cliniques: - Assister le gestionnaire de l'administration des ventes dans l'approvisionnement du matériel vendu. - Placer les demandes d'achat dans l'ERP. - Gérer et suivre des réservations des clients. - Collaboration avec les équipes internes pour la mise en place, l'expédition et le suivi des commandes. - Participer au suivi budgétaire[...]

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Professeur / Professeure de violoncelle

Emploi Administrations - Institutions

Yutz, 57, Moselle, Grand Est

Fortement investie dans l'animation culturelle de la Ville, l'Ecole Municipale de Musique favorise l'enseignement de la musique d'ensemble et les pratiques pluridisciplinaires. Dynamique, elle est parfaitement intégrée au sein du réseau départemental, et s'inscrit régulièrement au sein de projets partagés d'envergure avec de nombreux acteurs culturels de la Moselle. Elle propose un éventail large et éclectique d'enseignements musicaux, dans un esprit constant d'innovation. MISSION OU ACTIVITES 1. Enseignement Individuel - Construire un projet de classe en lien avec le projet d'établissement. - Construire les projets des élèves. - Proposer aux élèves une progression dans le cadre du cursus de l'école. - Participer aux réunions pédagogiques. - Suivre le plan de formation continue. - Donner des cours individuels de Violoncelle et de Nyckelharpa. - Enseigner les techniques instrumentales aux élèves. - Préparer les élèves aux différents concerts/auditions et évaluations. - Accompagner l'élève dans ses projets musicaux. - Evaluer et valider ou non les compétences de l'élève. 2. Formation musicale - Dispenser les cours de formations musicales - Participer aux réunions pédagogiques 3.[...]

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Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Trélazé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'association La Chevalerie comprend 4 services d'hébergement, un service d'accueil de jour et un service de logements externalisés sur l'agglomération d'Angers. Nous recrutons : UN AGENT DE SOIN ou AMP H/F (CDD) sur un poste de NUIT Au sein d'une équipe, le/la veilleur/se de nuit, assume des missions partagées par l'ensemble des intervenants. Intervenant de manière transversale sur les différents groupes, il/elle doit s'adapter à l'organisation des différents services. Il n'est pas coordinateur de projet personnalisé. Accompagner au bien-être physique et psychologique des personnes : - Accompagner le soir, au coucher et au cours de la nuit dans le respect du rythme de la personne - Soutenir si besoin les actes de la vie quotidienne (lever, accompagnement aux toilettes.) - Soutenir l'aide à la prise de médicaments dans le respect des protocoles et des consignes transmises. Garantir la sécurité des personnes : - Garantir les conditions de repos des personnes : recoucher les personnes qui se lèvent et qui pourraient perturber le sommeil des autres - Assurer des rondes régulières sur les groupes (toutes les heures) - Connaître et gérer le système d'alarme : connaître[...]

photo Enseignant / Enseignante des arts du cirque

Enseignant / Enseignante des arts du cirque

Emploi Art - Culture - Loisirs

Fresnay-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Poste à pourvoir en septembre au sein du cirque Mimulus à Fresnay sur sarthe. Vous aurez pour missions : Cours hebdomadaires: - Préparer et animer les ateliers hebdomadaires de la petite enfance aux adultes, en équipe ou en autonomie - Mettre en scène les numéros des élèves pour le spectacle de fin d'année. - Evaluer la progression individuelle et collective des élèves. Ateliers scolaires et centres: - Participer au montage et démontage du chapiteau (projet sous petit chapiteau) - Préparer et animer en binôme ou en autonomie les ateliers en fonction du public (cours annuels, scolaire, centres, public présentant un handicap). - Savoir moduler et adapter l'activité en fonction de l'âge et du nombre d'élèves. - Mettre en scène les numéros d'élèves pour le spectacle de fin de projet. - Assurer l'accueil des élèves sur le lieu d'activité - Gérer le transport du matériel nécessaire aux interventions (l'école de cirque dispose d'une remorque et d'un fourgon). Vie de la structure: - Participer à la gestion quotidienne de l'association. - Se rendre disponible pour l'organisation des manifestations culturelles - Participer aux prestations artistiques de la Cie en cas de compétences[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Beynes, 78, Yvelines, Île-de-France

Rattaché.e au Directeur des services techniques, du pôle vert, aménagement et cadre de vie, vous êtes le chef d'orchestre du projet de revitalisation de la Ville. Vous co-pilotez la conception du projet de territoire, participez à la définition de la programmation et coordonnez les actions et opérations de revitalisation. De formation supérieure : licence à Master (BAC+5) - architecte, urbanisme, aménagement du territoire, développement local, environnement, développement local. Capacité reconnue en conduite de projet et en élaboration de tableaux de bord Aptitude à animer le travail en transversalité. Capacité à apporter une expertise technique Développer et animer des relations partenariales et des réseaux professionnels Organiser la coopération entre les différents acteurs du territoire (techniques de concertation) et faciliter la concertation Méthode d'analyse et de diagnostic des territoires Capacité de rédaction, d'analyse et de synthèse Aisance relationnelle. *Vous exercez vos missions en lien fonctionnel avec l'ensemble des ressources internes et en liens étroits avec les partenaires externes locaux qu'ils soient publics, associatifs ou privés. -Participer à la conception[...]

photo Stage - Apprendre à rénover son siège ancien

Stage - Apprendre à rénover son siège ancien

Atelier

Quimperlé 29300

Le 11/07/2025

Accessible aux chaises, bridges, cabriolets, voltaire. Entre deux à 4 cours, votre siège sera rénové par vous. Si vous n'avez pas de siège, je peux vous en trouver. N'oubliez pas vos outils persos (cutter avec lame, grande paire de ciseaux de couture, petite paire de ciseaux, ruban couturier, un carnet pour noter les consignes et côtes, un crayon de bois et stylo, 1 mètre de ouate molletonnée en grande largeur. Les outils pros vous sont prêtés, agrafes et semences incluses. Petits groupes de 2-3 personnes. Suivi pédagogique individuel pour chaque stagiaire. Un entretien de 15 minutes est à prévoir avant le cours pour définir votre projet. Des tissus et coupons sont en vente à l'atelier, ils sont assurément de qualité ameublement et donc plus faciles à poser. Plusieurs dates de juin à août. Inscription validée après paiement. (Parking gratuit place Saint-Michel)

photo Chef de projet études industrielles

Chef de projet études industrielles

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Fontaine, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Voestalpine Automotive Components Fontaine, acteur de référence dans le secteur automobile, recrute un(e) Chef de Projets pour piloter l'industrialisation complète de nos nouveaux produits. Vous serez garant(e) du respect des objectifs sécurité, qualité, coûts et délais, en collaboration étroite avec nos équipes internes, clients et fournisseurs. Quelles sont les missions à accomplir ? - Organiser le passage du projet en vie série ; - Manager la répartition des tâches et de la charge de travail dans l'équipe projets ; - Suivre les avancements et organiser les plans d'actions en phase de développement ; - Mettre en place les actions nécessaires à l'obtention du niveau qualité requis par le client en étroite collaboration avec le Pilote qualité projet ; - Piloter les validations de phases et la réception des moyens sur site ; - S'assurer de la réalisation de tous les documents qualité interne et client pour le passage en vie série ; - Effectuer le suivi financier des évolutions des prix de pièces et des investissements (commandes, acomptes, facturations, balance outils), dans le respect des objectifs économiques du projet ; - Chiffrer les modifications en cours de développement[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

MISSIONS : Dans le respect du projet de l'association, sous l'autorité de la direction et sous la responsabilité du coordinateur du secteur « initiatives et animation », le chargé de mission met en oeuvre la mission jeune adulte attribuée par la Ville de Rennes à l'association dans le cadre du conventionnement en cours. Cette mission jeune adulte vise à favoriser l'expression de tous les jeunes, encourager les initiatives et les projets, accompagner vers l'autonomie et la citoyenneté et promouvoir l'accès aux droits et aux ressources. Dans le respect du projet associatif, l'ensemble des actions et initiatives accompagnées dans le cadre de cette mission doivent s'inscrire dans une démarche de participation, de faire-ensemble et en lien avec la culture. Le chargé de mission travaille à la mise en place d'un suivi individualisé des jeunes adultes âgés de 16 à 30 ans vivant sur le territoire de Villejean, notamment de ceux éloignés des dispositifs et structures, afin d'accompagner leur insertion sociale et professionnelle dans le respect de leur projet d'avenir. Son action visera également à leur mobilisation sur des projets collectifs favorisant l'émancipation individuelle[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Enseignement - Formation

Barneville-Carteret, 50, Manche, Normandie

MISSIONS : En période scolaire : animation en périscolaire et le mercredi auprès d'un public 3-12ans En lien avec le projet pédagogique de la structure et sous l'autorité hiérarchique de son-sa directeur-rice - Concevoir, préparer et animer des activités éducatives et de loisirs en fonction des besoins de l'enfant - Gérer / animer les temps de vie quotidienne - Entretenir le lien aux familles (accueil, informations.) - Participer à l'évaluation des différents projets, des objectifs et des animations mis en place - Participer à la réflexion du projet pédagogique en lien avec le projet éducatif - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe d'animation et les différents partenaires - Garantir la sécurité physique, morale et affective des mineurs En période de vacances : animation en centre de loisirs et espace jeunes auprès d'un public pré-adolescent et adolescent En lien avec le projet pédagogique de la structure et sous l'autorité hiérarchique de son-sa directeur-rice - Organiser et mettre en place les projets, les temps d'accueil et les animations vers les pré-adolescents/adolescents - Mettre en place des actions avec les jeunes visant le vivre ensemble, l'engagement[...]

photo Les Rendez-vous de la Créativité

Les Rendez-vous de la Créativité

Manifestation culturelle

Tarbes 65000

Le 02/07/2025

Les Rendez- vous de la Créativité, c'est tous les 1ers mercredis du mois ! Ils permettent à ceux qui s’y rendent d’exprimer leurs passions, leurs loisirs. Les visiteurs sont libres d’aborder les sujets qu’ils souhaitent. La finalité de ces rendez-vous est de pouvoir créer des projets, quels qu’ils soient, ou bien de rejoindre ceux déjà en cours au Fablab de Tarbes. « La moindre petite idée, peut devenir un beau projet ».

photo Responsable de projet informatique

Responsable de projet informatique

Emploi Immobilier

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Rattaché à la direction RSE - INNOVATION, sous l'autorité directe du directeur informatique : Vous avez en charge la responsabilité de la conduite de projets de développements de l'ERP et des logiciels périphériques, de l'identification des besoins à la livraison du développement et de l'assistance aux utilisateurs. A ce titre : - Vous recueillez et analysez les besoins clients afin de définir les objectifs du projet et rédiger un cahier des charges clair et complet. - Vous élaborez le plan du projet (livrables souhaités, les délais/jalons à respecter pour le bon déroulé du projet et fixez les priorités). - Vous définissez également les besoins en ressources humaines et adaptez les solutions selon les capacités et les plannings de vos interlocuteurs - Vous présentez pour validation tous les documents de démarrage auprès des différentes parties prenantes : entreprise cliente/ direction - Vous faites le lien entre les différentes équipes (métiers & IT) et coordonnez les actions en respectant l'avancement des jalons prédéfinis. - Vous gérez les risques et les problèmes et réadaptez avec votre hiérarchie les ressources suivant les besoins (replanification si besoin les[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le moniteur éducateur exerce ses fonctions auprès de personnes en difficulté, et leur apporte un soutien éducatif en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et leur autonomie. Il anime et organise la vie quotidienne des personnes et créé les conditions matérielles et relationnelles nécessaires à leur socialisation et à leur bien-être. Il peut également mettre en oeuvre des actions collectives inter-établissements et sur des territoires mutualisés. Sous l'autorité du Directeur du Secteur Enfance et du Chef de Service : CREATION DE LA RELATION ET DIAGNOSTIC EDUCATIF - Accueillir et expliquer le fonctionnement de l'établissement - Écouter la personne et la mettre en confiance - Collecter les informations internes et externes sur la personne - Observer et comprendre la situation des personnes accompagnées, situer leur particularité dans un contexte social et familial - Participer à la mise en oeuvre des évaluations fonctionnelles nécessaires à l'évaluation fine des besoins spécifique de la personne (notamment TSA) - Prendre en compte les besoins spécifiques et ajuster son intervention aux besoins et attentes de la personne et éventuellement son[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi Enseignement - Formation

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Acteur majeur de la formation tout au long de la vie, le GRETA-CFA Loire-Atlantique conçoit et déploie des parcours innovants, en phase avec les besoins des territoires et des entreprises. Il porte le Campus des Métiers et des Qualifications d'Excellence « Bâtisseurs de constructions d'avenir », lauréat d'un appel à projet dans le cadre du programme France 2030 - Compétences et Métiers d'Avenir. Le projet a pour ambition d'accompagner les entreprises, via l'axe de formation des enseignants et la mise en place de formations spécifiques, à franchir les transitions en cours et à venir dans le secteur du BTP. Dans ca cadre, nous sommes à la recherche d'un Gestionnaire Administratif et Financier. Pourquoi rejoindre le GRETA-CFA ? - Impact concret : Vous jouez un rôle essentiel dans la mise en œuvre d'un projet structurant au service des compétences de demain. - Innovation et engagement : Vous contribuez à des projets pédagogiques ambitieux dans un réseau reconnu pour son professionnalisme. - Équipe engagée : Vous intégrez une structure à taille humaine, collaborative et tournée vers la réussite collective. Vos missions Sous la responsabilité de la Directrice Opérationnelle[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'éducateur spécialisé concourt à l'éducation de personnes en difficultés en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale, autonomie et épanouissement. Il valorise et développe les capacités des personnes par le biais d'activités socio-éducatives réalisées dans le cadre de projets individuels. Il coordonne les projets individuels et collectifs du service dans lequel il est affecté. Il peut également mettre en oeuvre des actions collectives inter-établissements et sur des territoires mutualisés. Missions : CREATION DE LA RELATION ET DIAGNOSTIC EDUCATIF - Accueillir et expliquer le fonctionnement de l'établissement - Écouter la personne et la mettre en confiance - Collecter les informations internes et externes sur la personne - Observer et comprendre la situation des personnes accompagnées, situer leur particularité dans un contexte social et familial - Participer à la mise en oeuvre des évaluations fonctionnelles nécessaires à l'évaluation fine des besoins spécifique de la personne (notamment TSA) - Prendre en compte les besoins spécifiques et ajuster son intervention aux besoins et attentes de la personne et éventuellement son représentant légal ACCOMPAGNEMENT[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Calan, 56, Morbihan, Bretagne

Le-a directeur-rice est responsable du projet pédagogique de l'ACM auprès des enfants accueillis dans la structure. Il-elle est garant-e du bon fonctionnement de la structure sous tous les aspects de gestions. Gestion administrative - Gestion des dossiers d'inscriptions, facturation - Gestion du budget - Gestion des présences Gestion du personnel - Suivi et évaluation de l'équipe - Gestion de planning, s'assure du temps de travail - Préparation des réunions d'équipe - Accompagnement, formation et évaluation des stagiaires - Assurer la mise en place des moyens d'évaluation ; - Favoriser la progression des animateurs et repère les besoins de formation Gestion de la sécurité physique, affective et morale - Veille et application des réglementations et recommandations départementales - Elaboration d'outils, d'affiches obligatoires - Mise en place les conditions nécessaires à l'accueil des familles et des enfants - Gestion des équipements, de leur maintenance et de leurs conformités des normes en cours Communication et développement des partenariats - Mise en place une communication interne à destination des parents (informations éducatives, évènements, organigramme équipe,[...]

photo Documentaliste

Documentaliste

Emploi

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le poste de documentaliste est à pourvoir dans le cadre du départ à la retraite de la titulaire. Ce poste s'inscrit dans un contexte d'évolution de l'offre de service du pôle Ressources documentaires du CTRDV, et en articulation avec le dispositif sensoriel et le centre de documentation de l'ERHR. Le documentaliste a pour mission de coordonner et faire vivre le centre de documentation et la médiathèque spécialisée autour de la déficience visuelle, à destination des jeunes, de leurs familles et des professionnels. Il accompagne l'évolution du pôle ressource documentaire dans une dynamique de gestion de projet. 1- Gestion documentaire et médiathèque - Gérer, organiser, valoriser et communiquer sur les fonds documentaires : ouvrages physiques et numériques en braille et caractères agrandis, livres tactiles, documentation techniques, jeux adaptés - Assurer une veille, et mettre à jour les collections en lien avec les besoins des publics et les évolutions du champ de la déficience visuelle. - Assurer l'inventaire, le classement et la mise à disposition des ressources via un logiciel de gestion documentaire - Accueillir, orienter et accompagner les usagers dans leurs recherches[...]

photo Responsable de projets « métiers » système d'information

Responsable de projets « métiers » système d'information

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

DESCRIPTIF DU POSTE Secteur : Siège Service : Informatique Lieu de travail : Briançon Nature du contrat : CDI 100% Prise de poste : Dès à présent Amplitude horaire : 7h36/jour avec RTT A PROPOS DE NOUS Rejoignez nos équipes au sein d'un établissement dynamique, dans un environnement proche de la nature et des montagnes propice à la pratique d'activités sportives et de loisirs. La Fondation Édith Seltzer, créée en 1930 et reconnue d'utilité publique, a pour but d'assurer une mission de soins, d'accompagnement, de réinsertion et de formation. Son siège social se situe à Briançon dans les Hautes-Alpes. Les activités sont exercées dans un esprit de neutralité. L'ensemble des acteurs de la Fondation sont rassemblés autour de valeurs de service aux personnes, dans le respect de tous les bénéficiaires. Tous ces établissements et services, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. VOTRE ROLE Sous la supervision du Directeur des Systèmes d'Information, au sein du pôle projet, vous animerez la mise en œuvre de projets métiers au sein de la fondation. Missions « Projets SI » : Réaliser la récolte des besoins, élaborer[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Rueil-Malmaison, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

MONITEUR EDUCATEUR H/F CDI - Temps plein - CCN 66 - Rueil-Malmaison (92) LES CONDITIONS DE TRAVAIL : - CDI Temps plein 37h20 (RTT et congés trimestriels) - A pourvoir à compter du 01/09/2025 - Horaires de jour du lundi au vendredi - Rémunération basée les grilles de CCN66 selon profil + indemnité mensuelle métiers socio-éducatifs » de 238 € euros bruts mensuels - Lieu de travail : 21 rue Madeleine Salzgeber - 92500 Rueil-Malmaison - 2 fermetures annuelles (congés imposés) : période estivale (4 semaines), et fêtes de fin d'année (1 semaine) - A compter du 1er août 2025, conformément à l'accord collectif relatif au temps de travail en vigueur et dans le cadre de l'annualisation, l'établissement relèvera de la durée de travail fixée à 36 heures de travail effectif par semaine en moyenne, correspondant à une durée de travail annualisée de 1 596 heures. VOTRE ENVIRONNEMENT : Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans le service CAJ Passerelle Travail, accompagnant 16 jeunes adultes en situation de handicap ayant pour projet d'acquérir les compétences tant techniques que relationnelles et la maturité nécessaire pour travailler. L'équipe se compose de[...]

photo Responsable d'établissement médico-professionnel

Responsable d'établissement médico-professionnel

Emploi

Dainville, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le chef de service a pour mission de garantir le bon fonctionnement du service médico-social qu'il manage conformément à la délégation de pouvoirs qui lui est accordée. Il participe activement au développement des thématiques relatives à l'inclusion, l'insertion professionnelle, l'autodétermination, le droit des personnes. Il collabore activement à la transversalité et à la coopération au sein des services de l'ESAT. Sous la responsabilité du Directeur de l'ESAT, le cadre intermédiaire devra : Assurer une bonne communication interne et externe : - Informer et communiquer auprès de l'ensemble des professionnels - Faire part à la direction des dysfonctionnements perçus après avoir procédé à une régulation - Entretenir les relations avec les autres établissements de l'association Gérer les ressources humaines du/des services : - Proposer des stratégies de management et de changement dans le cadre du ou des services gérés - Accompagner le changement - Veiller au maintien d'un bon climat humain au sein du ou des services gérés et assurer la régulation des relations interpersonnelles - Animer les réunions de service - Identifier les besoins en formation et en développement des[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Grane, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

POSTE A POURVOIR AU 21 août 2025 Au sein de la micro-crèche de GRÂNE, vous effectuez l'accueil des enfants et de leurs familles, la mise en œuvre d'activités d'éveil et des règles de sécurité et d'hygiène, transmission des informations aux parents, vous participez à l'élaboration du projet d'établissement. Sous la responsabilité de la directrice de la structure vos missions sont les suivantes : Participer à l'éveil de l'enfant tout en respectant son rythme et ses besoins individuels dans un souci de bien être de l'enfant. o Indicateurs/Résultats attendus : Une observation fine de l'enfant, Propositions et mise en place d'activités d'éveils variées, adaptées à l'âge et aux besoins de l'enfant (motricité libre, fine, globale, cognitive, artistique.) de façon individuelle ou en grand groupe Accompagner l'enfant dans l'acquisition de son autonomie et de son développement o Indicateurs/Résultats attendus : Aide aux repas, à l'endormissement, à l'acquisition de la propreté Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure en tenant compte des valeurs du Projet Educatif Intercommunal et du Projet Santé Favoriser la mise en place de projets en directions[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Soyans, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

POSTE A POURVOIR AU 21 août 2025 Au sein de la micro-crèche de SOYANS, vous effectuez l'accueil des enfants et de leurs familles, la mise en œuvre d'activités d'éveil et des règles de sécurité et d'hygiène, transmission des informations aux parents, vous participez à l'élaboration du projet d'établissement. Sous la responsabilité de la directrice de la structure vos missions sont les suivantes : Participer à l'éveil de l'enfant tout en respectant son rythme et ses besoins individuels dans un souci de bien être de l'enfant. Une observation fine de l'enfant, Propositions et mise en place d'activités d'éveils variées, adaptées à l'âge et aux besoins de l'enfant (motricité libre, fine, globale, cognitive, artistique.) de façon individuelle ou en grand groupe Accompagner l'enfant dans l'acquisition de son autonomie et de son développement Aide aux repas, à l'endormissement, à l'acquisition de la propreté Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure en tenant compte des valeurs du Projet Educatif Intercommunal et du Projet Santé Favoriser la mise en place de projets en directions des familles, des enfants accueillis Mener une réflexion en équipe sur[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Allex, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

POSTE A POURVOIR AU 21 août 2025 Au sein de la micro-crèche d'ALLEX, vous effectuez l'accueil des enfants et de leurs familles, la mise en œuvre d'activités d'éveil et des règles de sécurité et d'hygiène, transmission des informations aux parents, vous participez à l'élaboration du projet d'établissement. Sous la responsabilité de la directrice de la structure vos missions sont les suivantes : Participer à l'éveil de l'enfant tout en respectant son rythme et ses besoins individuels dans un souci de bien être de l'enfant. Une observation fine de l'enfant, Propositions et mise en place d'activités d'éveils variées, adaptées à l'âge et aux besoins de l'enfant (motricité libre, fine, globale, cognitive, artistique.) de façon individuelle ou en grand groupe Accompagner l'enfant dans l'acquisition de son autonomie et de son développement Aide aux repas, à l'endormissement, à l'acquisition de la propreté Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure en tenant compte des valeurs du Projet Educatif Intercommunal et du Projet Santé Favoriser la mise en place de projets en directions des familles, des enfants accueillis Mener une réflexion en équipe sur[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Aureilhan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Les Actions Enfance et Jeunesse de la MJC d'Aureilhan sont à la recherche, d'animateurs/ d'animatrices en contrat d'engagement éducatif, pour les vacances scolaires du lundi 07 juillet au vendredi 29 aout 2025. Fonctions de l'animateur/ l'animatrice : - Assurer la sécurité physique et morale des mineurs qui lui sont confiés- Garant de la sécurité matérielle- Respect des normes d'hygiène et de sécurité - Participer au projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'organisateur dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs- Définition d'objectifs et de moyens- Elaboration des bilans- Participation aux réunions d'équipe- Participation aux instances de coordination et de réflexion de l'action enfance - Accompagner les enfants dans la réalisation de leurs projets- Formalisation des étapes (calendrier des différents temps d'activités) - Conduite et animation du projet- Réajustement et adaptation du projet en cours- Elaboration des bilans - Encadrer leur vie quotidienne et les activités- Exécution du programme d'activités- Suivi logistique du lieu d'accueil (aménagement, rangement) et de l'activité (matériel, réservation) - Suivi administratif[...]

photo Chef de projet développement économique

Chef de projet développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Saïx, 81, Tarn, Occitanie

LA CCSA (81710 SAIX) 26 communes - 23 486 habitants Recrute par voie statutaire à défaut contractuelle UN(E) CHEF DE PROJET RESPONSABLE DU SERVICE DEVELOPPEMENT ECONOMIQUE A TEMPS COMPLET Filière administrative ou technique Catégorie A Placé(e) sous l'autorité du Directeur Général des Services (DGS) et du Directeur Général Adjoint (DGA), le (la) Chef de projet - Responsable du service développement économique assurera notamment les missions suivantes : MISSIONS : Piloter techniquement et administrativement les projets du service Economie - Gérer un dossier majeur d'aménagement de zone d'activités - Participer à la conception et gérer la mise en œuvre des projets du service Economie - Assurer la réussite des différentes actions en cours et à venir - Evaluer les résultats des actions mises en œuvre - Être force de proposition pour développer de nouveaux projets en lien avec l'arrivée de l'autoroute - Concerter, fédérer et mobiliser pour atteindre les objectifs politiques Animer la commission développement économique en étroite collaboration avec Le DGA et l'élu en charge du développement économique Piloter le service Economie (budget,[...]

photo Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Le poste est rattaché au département Milieux, Productions, Ressources et Systèmes qui a pour mission l'enseignement et la recherche disciplinaires et interdisciplinaires faisant intervenir l'Agronomie, les Sciences du Sol, la Gestion de l'Eau et les Productions Animales. Le département MPRS comporte 3 axes thématiques dont les membres sont répartis dans différents bâtiments du campus de la Gaillarde. Ce poste est localisé dans l'axe 1 « Elevage et pastoralisme », pour lequel les membres sont associés à l'UMR SELMET (INRAe, Institut Agro Montpellier, Cirad). Axe 1 du département : enseignement et recherches sur les activités d'élevage à composante pastorale ou intégrées à l'agriculture, en régions méditerranéennes et tropicales. Chargé(e) d'enseignement et de pédagogie - Participer aux réflexions pédagogiques au sein de l'axe 1, du département et de l'école - Mettre en oeuvre l'ingéniérie pédagogique (programmes, méthodes et fonctionnement) pour SYSTEL, et en particulier organiser et suivre des projets commandités, en relation avec les professionnels, l'équipe enseignante et l'assistante pédagogique - Délivrer des enseignements (cours, TDs) dans le champ[...]

Ressources supplémentaires